通过对智能体控制完成的问题广泛应用增强学习方法进行研究。 基于发展心理学中的内在动机的概念，提出了一个系统性方法来确定内在动机的现有方法。该方法分为三类，分别为互补的内在奖励，探索策略和内在动机的目标。 具有世界模型和内在动机的代理的架构被描述出来，以帮助提高学习能力，同时探讨了在这一领域开发新技术的潜力。
Jan, 2023
本文旨在探讨强化学习中的探索问题以及先锋内在动机技术对不同设计因素的可变性和易感性的影响，强调这些设计方面的谨慎选择以及环境和任务的探索要求，以保证公正比较。
May, 2022
本文提出将内在动机与模仿学习相结合来优化探索行为，以解决在广泛应用的问题中由于奖励信号过于稀疏所带来的挑战，同时证明了在过程生成环境中，该方法可以取得优异的性能和更好的泛化能力，效率同等或更高。
Nov, 2022
本文介绍了发展性强化学习并提出了一个基于目标条件强化学习的计算框架，以解决本能动机技能获取问题，着重探讨了在自主系统中学习目标表示和优先级的现有方法，并讨论了在 intrinsically motivated skills acquisition 中的一些挑战。
Dec, 2020
通过采用内在激励强化学习算法来测量状态访问的频率和鼓励探索，本研究旨在改善对话系统的政策，继而有效提高性能指标并拓展领域范围。
Jan, 2024
本文通过在一个类似于赌博机的并行学习测试平台中比较 14 个不同的回报机制，探索并比较不同的内在回报机制，重点突出了奖励和预测学习器之间的交互作用和内省预测学习器的重要性。结果表明，基于学习量的内在奖励可以生成有用的行为，如果每个学习器是内省的。
Jun, 2019
在复杂环境中，由于设计和注释的高人力成本，外部奖励通常无法满足需求，这强调了内在奖励的必要性，通过提供辅助和密集的信号使代理能够无监督学习。本研究引入了一个统一的、高度模块化且可插拔的框架 RLeXplore，提供了八种先进内在奖励算法的可靠实现，并通过深入研究确定了关键的实现细节和合理的标准实践，填补了相关领域的研究空白。
May, 2024
为了克服弱数据效率、泛化能力有限、安全保障缺失、解释性差等因素导致强化学习在实际应用中面临的挑战，该论文提出了一种集成结构信息的方法来提高 RL 算法的性能和效率，并将结构信息的不同模式进行了分类，并提供了设计模式方面的新视角。
Jun, 2023
本文提出了一种基于 Intrinsic motivation 的强化学习方法，其奖励函数被定义为智能体状态与周围状态之间的互信息，实现了比以前的方法更好的效果，包括在没有任何任务奖励的情况下首次完成了 pick-and-place 任务。
Mar, 2021
本文对逆强化学习领域的现有文献进行了分类调查，介绍了 IRL 问题和其挑战，讨论了目前的解决方法，并探讨了处理传感不准确、不完整的模型、多个奖励函数和非线性奖励函数等问题的方法，同时总结了该领域的研究进展和当前未解决的问题。
Jun, 2018