Feb, 2024

走向可持续的职场心理健康:早期介入和支持的新方法

TL;DR本研究通过提供一种开创性的压力检测算法,并借助自动化聊天机器人技术进行实时支持,以帮助解决雇员未意识到心理健康问题的挑战。研究探索了将这些创新融入实际学习应用于实际环境中的可行性,并引入了一个集成到整体员工体验平台的聊天机器人系统,以提升员工的整体福祉、实时检测压力并积极参与个体以提高支持效果,早期提供援助可带来 22% 的增长。总的来说,本研究强调了为雇员的心理健康营造一个支持性的工作环境的重要性。