ECCVMay, 2016

基于深度属性的多摄像头行人重新识别

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TL;DR为了解决人员重识别中因姿势变化、视角变化、摄像头参数不同等导致的人的视觉外观难以匹配的问题，提出了一个半监督属性学习框架，该框架由三个阶段组成，并使用深度卷积神经网络来预测不同数据集上的深层特征。使用简单的余弦距离作为度量，取得了出乎意料的好效果，在度量学习模块的帮助下，显著优于许多最近的工作。
person re-identificationdeep attributesconvolutional neural networksemi-supervised learningmetric learning
发现论文，激发创造
  • 一种由面部属性预测增强的深度人脸识别网络

    该研究提出了一种新的深度学习框架，预测面部属性并将其作为软模态来提高面部识别性能，并且在预测属性和面部特征中融合以改进面部识别性能。实验结果表明，该模型在面部识别和属性预测性能方面都有很好的表现，特别是在身份面部属性预测方面。

    Apr, 2018

  • 人员再识别的有约束深度度量学习

    本文介绍了一种基于 CNN 的方法，通过约束权重来学习具有良好鲁棒性的判别度量，其应用于人物重新识别任务中。使用新的模型建造方式及特殊网络层，通过轻微正例挖掘技术 (Moderate Positive Mining) 来解决样本过度拟合问题。实验验证了本方法在人物重新识别标准基准测试集上比现有方法表现优异。

    Nov, 2015

  • 学习视角特定的深度网络进行人员再识别

    本论文提出了基于深度神经网络的人物再识别方法，利用视角信息进行特征提取，采用交叉视角欧几里得约束和交叉视角中心损失对每个相机视角进行视角特定的网络学习，同时采用迭代算法优化网络参数，在 VIPeR、CUHK01、CUHK03、SYSU-mReId 和 Market-1501 基准测试上的表现优于现有深度网络和最先进的方法。

    Mar, 2018

  • 基于三元组的深度相似性学习用于人员再识别

    本文提出了基于三元组卷积神经网络的深度相似性学习框架，采用多数据集训练和双重采样方案，实现了在行人再识别任务中的有效性并表现出与甚至优于现有最先进方法的性能。

    Feb, 2018

  • 利用视觉注意力进行人员再识别

    论文提出了一种基于梯度注意机制和深度卷积神经网络的人物再识别方法，可以通过关注图像中最敏感的部分来处理输入图像并在低分辨率下感知周围图像，成功地在 CUHK01，CUHK03 和 Market 1501 数据集上超越了现有的先进方法。

    Jul, 2017

  • 基于姿态驱动的深度卷积模型用于人物再识别

    该论文提出了一种基于姿态驱动的卷积神经网络模型，利用人体部位信息从全局及局部层面进行特征提取和匹配，进一步设计了自适应特征融合子网络，实现了对行人重识别任务中姿态变化的准确探测和学习，在三个公开数据集上均超越了现有的最佳方法。

    Sep, 2017

  • 多尺度深度学习架构用于人员再识别

    本篇研究提出了一种新的多尺度深度学习模型，能够在不同尺度上学习深度的区分特征，并自动确定最适合匹配的尺度，明确地学习不同空间位置提取区分特征的重要性，实验证明该模型在多项基准测试中优于现有技术。

    Sep, 2017

  • 使用卷积神经网络实现结构化深度哈希，以便快速进行人员再识别

    本文提出了一个基于深度学习的哈希框架，通过同时学习 CNN 特征和哈希函数 / 码，解决了行人再识别中匹配效率低的问题，即通过计算和排名图像间的汉明距离来实现快速的再识别。通过在正对和负对之间定义的结构化损失函数，提出了一个新的优化问题。该方法在两个基准测试数据集 CUHK03 和 Market-1501 上的大量实验表明，其比现有技术更加有效。

    Feb, 2017

  • Re-ID done right: 人员重新识别的良好实践

    本文介绍了一种基于简单的深度架构的策略，通过精细地设计架构的每个组件以及有效训练来实现人物重新识别的最佳实践，其能够比复杂的具有补充部件的方法更好地定位和对齐具有识别性的图像区域，并提出了一种类似于隐式注意力机制的训练表示方法。经过在四个基准数据集上的广泛评估，该方法可以比其他复杂方法更好地实现人物重新识别。

    Jan, 2018

  • 基于大适应边际学习的深度排名模型用于人员再识别

    本篇论文提出了一种基于深度排名模型、部分卷积神经网络以及自适应距离边缘损失函数相结合的方法，可以在多个数据集上有效地解决视频监控中的人员重识别问题，并且相较于现有的人员重识别方法具有更好的性能表现。

    Jul, 2017